Şirket, departmanlar ve meslektaşları arasında iletişim, değişim ve işbirliğini geliştirmek için düzenli olarak ekip oluşturma faaliyetleri düzenler, personel duygularını daha da geliştirir, personelin boş zaman yaşamını zenginleştirir, takım kültür yapımını güçlendirir, ekip uyumunu geliştirir, personelin takım bilincini geliştirir ve ekibin genel yapımını ve geliştirilmesini teşvik eder.
